各中心（部门）：
为认真落实树立和践行正确政绩观学习教育“强化建章立制”的要求，进一步规范后勤保障部规章制度的制定、修改和废止工作，全面提升后勤治理能力与管理水平，结合学校党政办《关于开展2026年制度建设工作的通知》文件要求，现对各中心（部门）制定及使用的规章制度进行梳理，有关事宜通知如下。
一、梳理范围
后勤保障部层面、各中心层面制定的规章制度、业务流程、操作规程等规范性文件。
二、梳理内容
请各中心（部门）对照后勤各领域关键环节和重点岗位风险点，对本部门涉及的规章制度进行全面梳理，并填写《规章制度梳理反馈表》(见附件)，包含文件名称、适用范围、参考文件、发文文号等内容，提出是否保留、修订、废止、制定的初步意见。
保留：符合现行有关法律法规及国家政策，与学校发展要求相一致，符合学校章程，适宜后勤管理实际和发展需要，执行良好，无需进一步修改完善，应当继续执行的，予以保留。
修订：对与新形势新任务要求不相适应的，操作性不强或不完善的制度需予以修订完善，并简要说明理由。
废止：对在实际运行过程中，已不执行且处于失效状态，或与现行法律法规、国家政策及上级文件不相符合的制度，需予以废止并简要说明废止理由。
制定：对缺位的制度，需研究制定新制度。
三、有关要求
1. 各中心（部门）要按照“谁起草、谁清理”的原则，对所负责的各项规章制度进行全面清理，提出清理意见。机构有变更的由承接其职能的部门对以前的规章制度进行自查清理。对涉及多个部门协同实施的规章制度或对同一事项不同规章制度之间不一致的，要加强沟通联系，密切配合，相互协商解决。
2. 各中心（部门）要做好制度合法性审核工作，对制度“废改留立”过程中有疑问或不确定的事项应及时咨询学校相关部门，确保制度合法有效。对于涉及面广，与师生、引入企业等利益密切相关的制度条款，广泛征求意见和建议，确保制度建设科学、全面、严谨、管用。
3. 2026年5月9日（周六）下班前，将核对完善并经中心（办公室）主要负责同志审核后的《后勤保障部规章制度梳理反馈表》电子版发送至综合办纪昀，纸质版交至明故宫校区后勤楼311办公室。联系人及电话，纪昀025-84892310。
综合办公室
2026年4月27日
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